Con un sólido legado de cerca de 150 años, lideramos el camino para reimaginar y mejorar la vida todos los días. En la actualidad y para las generaciones del futuro. A través de nuestras marcas y tecnologías innovadoras y sostenibles, y gracias a nuestros equipos internacionales. Henkel ocupa posiciones de liderazgo tanto en negocios industriales como de consumo: nuestra cartera incluye productos para el cuidado del cabello, detergentes para ropa, suavizantes, así como adhesivos, selladores y recubrimientos funcionales.
Support Specialist Local IT (m/f)
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About this Position
What you´ll do
- Provide hands-on support and administration for laptops, mobile devices, printers, peripherals, and meeting room technologies
- Perform IMAC activities (Install, Move, Add, Change) and support the full lifecycle management of end-user devices
- Manage employee onboarding and offboarding processes, including IT asset allocation, recovery, and inventory management
- Troubleshoot and resolve IT incidents and service requests, collaborating with internal IT teams and external service providers as needed
- Deliver technical support for events, visits, projects, and technology deployments
- Maintain IT documentation and ensure compliance with security, asset management, and company policies
What makes you a good fit
- Experience with supporting and managing Windows-based devices; knowledge of macOS is an advantage
- Good knowledge of Microsoft 365 applications and remote support tools
- Experience in end-user support, ticketing systems, and troubleshooting hardware and software issues
- Basic knowledge of Intune, mobile device management, networking, and audio-visual technologies is considered a plus
- Strong hands-on approach, analytical thinking, communication skills, accountability, and the ability to work independently as well as within a team
- Fluent Slovak and English language skills
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model and up to 30 days per year for remote work abroad
- Diverse national and international growth opportunities
- Globally applicable well-being standards, including health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares
- 13th salary, incentives
- Cafeteria benefit system, Multisport card
- Henkel shop and Henkel nursery school
- Extra paid days off for special events, referral and relocation bonus
Salary: €1,500 – €1,700 gross per month. The advertised amount represents a starting salary range. The final salary will be determined based on the above criteria and confirmed after the interview process.
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, disabilities, and generations.
JOB ID: 26102888
Pracovné miesta: Slovakia, Bratislavsky Kraj, Bratislava
Kontaktné informácie pre otázky týkajúce sa aplikácie: recruitmentslovakia@henkel.com
Prosím, na poslanie Vašej prihlášky alebo životopisu nevyužívajte túto e-mailovú adresu. Prihlášky poslané na e-mailovú adresu nebudú akceptované. Pre prihlášku kliknite na tlačidlo “Prihláste sa na túto pozíciu” vyššie.
Termín na podávanie žiadostí: S radosťou prijmeme vašu žiadosť, kým je na webovej stránke uvedená ponuka voľných pracovných miest!
Job-Center: Ak ste už žiadosť podali, tu si môžete vytvoriť účet alebo sa do svojho účtu prihlásiť a skontrolovať stav svojej žiadosti. Ak si zakladáte nový účet, prosím, použite e-mailovú adresu, ktorú ste uviedli vo svojej žiadosti.
Acerca de Henkel
FAQ
Estoy interesado/a en varios trabajos. ¿Puedo presentar mi candidatura para varios puestos al mismo tiempo?
Sí, simplemente completa tu perfil en nuestro sistema de candidatura en línea. Una vez que tu perfil en línea esté completo, puedes presentar tu candidatura para varios puestos.
La oferta de trabajo está redactada en inglés. ¿Debo redactar también mi candidatura en inglés?
¡Sí, por favor! Henkel es una empresa internacional y colaborarás con compañeros de todo el mundo. Por eso, el inglés es el idioma oficial de nuestra empresa.
Como pauta general, te recomendamos que redactes tu candidatura en el mismo idioma que el anuncio de empleo. Esto ayuda a garantizar la claridad y la coherencia durante todo el proceso de selección.
¿Recibiré información durante el proceso de selección sobre el estado de mi candidatura?
Cada puesto en Henkel es único, al igual que cada candidato.
Encontrar la opción adecuada es importante, no solo para nosotros, sino también para ti. Nos comprometemos a garantizar que tanto el candidato como la empresa encajen a la perfección. Los candidatos siempre pueden comprobar el estado de su candidatura en su perfil de candidatura.
Durante todo el proceso de selección, te mantendremos informado/a y te proporcionaremos comentarios en cada etapa. Tu trayectoria con Henkel comienza con transparencia y respeto mutuo.
¿Pueden los empleados cambiar de área de negocio o trasladarse a otro país?
Sí. Nuestra filosofía del «triple dos» está diseñada para hacer precisamente eso, al animar a los mejores talentos a trabajar en al menos dos puestos diferentes, en dos áreas de negocio distintas y en dos países diferentes.
¿Por qué promovemos esto? Porque creemos que las experiencias diversas en diferentes funciones y ubicaciones son clave para el desarrollo y ayudarán a obtener una comprensión holística de Henkel como empresa global.
¿Con quién me pongo en contacto si tengo preguntas sobre mi candidatura?
Nuestro equipo de selección está aquí para ayudarte con cualquier pregunta o solicitud que puedas tener a lo largo del proceso de selección.
No dudes en ponerte en contacto con el equipo aquí. ¡Estaremos encantados de ayudarte!