Forma parte de nuestro equipo global y desarrolla por completo tu potencial. Entrega ahora tu solicitud en el grupo líder mundial de marcas y tecnologías Henkel. Te beneficiarás de un proceso de solicitud y selección objetivo, justo y basado en criterios unitarios para todo el mundo pero que se desarrolla a su vez adaptándose a los grupos profesionales o las condiciones regionales.

Requisitos
Buscamos empleados que se entusiasmen con nuestra visión, nuestros valores y nuestra cultura ganadora. Personas con potencial cuyos puntos fuertes sean los siguientes:

1. Iniciativa y orientación a resultados
2. Toma de decisiones y disponibilidad para el riesgo
3. Orientación al cambio e innovación
4. Amplitud de miras y espíritu crítico
5. Convicción y capacidad para influir
así como
6. Coaching y desarrollo personal (en caso de responsabilidad sobre personas)

Proceso de selección
El éxito de nuestra empresa viene determinado por los resultados individuales de nuestros numerosos empleados. Buscamos empleados que demuestren su talento y pasión. Si estás buscando una empresa que sepa cómo valorar y desarrollar tus habilidades, deberíamos conocernos e intercambiar impresiones.  En esto consiste nuestro proceso de selección, que a continuación te presentamos paso por paso.