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Por qué Henkel: El "Espíritu Henkel"

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8/05/15

Video Corporativo

Henkel em menos de 4 minutos

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Comprendemos que decidir en qué empresa trabajar es algo que debe pensarse con calma. Por supuesto, tendrás muchas preguntas sobre la rutina diaria y tus futuros compañeros en Henkel. ¿Qué diferencia a Henkel de otras compañías? ¿Qué esperamos de nuestros/as compañeros/as y colaboradores? ¿Qué beneficios y formación ofrece Henkel a sus empleados/as? ¿Y cómo apoya su carrera y su desarrollo personal? Respondemos a tus preguntas.

Los empleados y empleadas de Henkel de todo el mundo están unidos por una idea: ¡somos un equipo! Juntos en un equipo global, moldeamos el mercado con éxito, pasión y alegría. Buscamos personas que compartan esta motivación y estén preparadas para asumir nuevos retos.

No importa donde haya empezado tu carrera en Henkel: tu personalidad individual es lo que cuenta. Buscamos personas capaces de implementar soluciones pragmáticas. Porque la rapidez, flexibilidad e innovación de nuestros empleados son la clave del éxito de la empresa.

¿Quieres saber qué nos diferencia? Estas cualidades caracterizan a cada uno de los/as empleados/as de Henkel de todo el mundo:

  • la voluntad de plantearse y desafiar continuamente el status quo
  • el reto de estar al día constantemente a través de formación presencial y online
  • el incansable ánimo de encontrar más y mejores soluciones innovadoras
  • la pasión por cumplir con todos los requisitos de nuestros clientes
  • desarrollar productos y tecnologías líderes, en los que confíen muchas personas de todo el mundo

Éstas son las claves que definen el Espíritu Henkel.

Qué puedes esperar como parte del equipo Henkel

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Open Slideshow Engineers in red hard hats in a production facility.

Ingenieros con cascos rojos en una planta de producción.

Open Slideshow Henkel employees training

Formación de empleados/as en Henkel

Open Slideshow Face-to-face employee training at Henkel.

Formación presencial de empleados/as en Henkel

Open Slideshow Three researchers in the Innovation Center in Dubai.

Tres investigadores/as en el Centro de Innovación de Dubai.

Open Slideshow An employee in Duesseldorf is filling detergent at the production line.

Un empleado de Düsseldorf en la cadena de producción de detergentes.

Queremos ser los mejores en todo lo que hacemos. Nuestra cultura corporativa se caracteriza por una mentalidad emprendedora y siempre preparada para el cambio. La innovación crea un valor real para nuestros clientes. El compromiso con la sostenibilidad siempre ha sido un factor importante para nuestro éxito. La variedad de los puestos de trabajo, los conocimientos y las capacidades de nuestra plantilla, constituyen también un valor importante y una ventaja competitiva. Éste es el motivo por el que apoyamos a nuestro personal en su desarrollo individual. 

¿Te parece atractivo y desafiante? ¡Entonces piensas como nosotros!

  • Ser líderes gracias a nuestras innovaciones, marcas y tecnologías.
  • Innovación
  • Diversidad
  • Sostenibilidad
  • Flexibilidad horaria

Algunos dicen que lo importante es participar. Pero en Henkel jugamos para ganar. Es lo que tienen en común nuestros cera de 50.000 empleados y empleadas alrededor del mundo: un plus de motivación, ambición y pasión. Puedes verlo en cada unidad de negocio, en cada puesto de trabajo y en cualquier nivel de la compañía.

¡Explora nuestras marcas de todas las áreas de negocio!

Hay quien dice que trabajar debería ser divertido. En Henkel, nos gusta nuestro trabajo: inspiramos a los demás para que crezcan y buscamos constantemente nuevos desafíos. Sean cuales sean, damos lo mejor de nosotros para superarlos.

Otros creen que la variedad es la chispa de la vida. En Henkel, vivimos y respiramos el cambio y la diversidad a diario. Ninguna tarea es igual que la anterior. Emprendemos nuevos caminos, guiados por un espíritu emprendedor, creativo y aventurero. Caminamos hacia la innovación.

A través de nuestras tres áreas de negocio:

Adhesive Technologies, Beauty Care y Laundry & Home Care, ya sea Pritt o LoctiteFa o Schwarzkopf, Dixan o Wipp Express, millones de personas de todo el planeta valoran y confían en nuestras marcas y usan nuestros productos en su día a día. Detrás de este éxito se encuentra una compañía de personas con talento, experiencia, pasión y una clara voluntad de triunfar.

Nosotros no reaccionamos, sino que marcamos el camino. Tenemos un pensamiento emprendedor y somos proactivos en lo que hacemos. Desarrollamos nuestros mercados y construimos el futuro juntos como un equipo unido, caracterizado por el respeto mutuo, la confianza y la imparcialidad.

¡Conoce más sobre nuestra empresa!  

La innovación es una clave para el éxito empresarial: inventamos el primer detergente automático, el primer desodorante roll-on, el primer pegamento en barra. Cada día, aplicamos nuestra creatividad, valentía y curiosidad para luchar por una simple y gran visión: mantener a Henkel como empresa líder en marcas y tecnologías a nivel mundial.

La clave del éxito

Nuestra capacidad de innovar tiene una importancia estratégica vital. Es la base de nuestro éxito comercial. En los últimos tres años, aproximadamente la tercera parte de nuestros ingresos han sido generados por nuevos productos y tecnologías. Así, somos capaces de presenciar el desarrollo del futuro de nuestro negocio y generar valor para nuestros clientes industriales y comerciales, nuestros consumidores finales y nuestros empleados.

Si te fijas en las marcas líderes como Loctite (industrial o gran consume) o Schwarzkopf (profesional o gran consumo) o Wipp Express (gran consumo), cada producto está creado con amplios de I+D de Henkel, mira nuestr

Henkel tiene en más de 50.000 empleados/as. Cada uno de ellos es diferente y único. La diversidad de todos ellos contribuye valiosamente al éxito económico de Henkel. Estamos seguros: la diversidad nos diferencia de la competencia global: "de los buenos, los mejores".

Respetamos tus características individuales y las tratamos como una aportación valiosa a nuestra cultura corporativa. Te damos la libertad de realizarte, en cualquier lugar del mundo, porque creemos que esto añade un valor estratégico a nuestra empresa. Entender y aceptar diferentes puntos de vista es la base para alcanzar el éxito a través de la diversidad.

El rendimiento y la competencia cuentan

Henkel ayuda a sus empleados/as a desarrollar su talento horizontalmente y aplicarlo a su puesto de trabajo. Nuestro objetivo es crear los mejores equipos, y para ello, formamos a las personas según su experiencia, potencial y rendimiento. El principio de variedad y libertad individual como parte de nuestra cultura corporativa se llama Diversidad e Inclusión.

Las grandes ideas suelen perdurar en el tiempo, y el espíritu de innovación de Henkel se hace evidente en nuestra actitud y enfoque hacia la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa (RSC). De hecho, la empresa lleva comprometida con esta idea desde hace más de 140 años. La sostenibilidad es uno de nuestros valores corporativos, forma parte de nuestra identidad y es, por tanto, parte integral de nuestra cultura corporativa.

Orientarnos hacia la sostenibilidad nos permite disfrutar de una excelente reputación y de una posición dominante en el mercado internacional. Creemos que ser sostenibles nos ayuda a alcanzar los más altos niveles de calidad en nuestras marcas y productos. Cada día, cientos de millones de consumidores usan productos Henkel, lo que significa que nuestros productos tienen un gran potencial en el apoyo a la protección del clima, la conservación de los recursos y el progreso social.

Pensando en el futuro

Queremos que nuestros/as empleados/as actúen de manera sostenible. Nuestros/as ejecutivos/as dan buen ejemplo y demuestran la importancia de la sostenibilidad. Por eso es una parte integral de la formación global que ofrecemos. Por ejemplo, Henkel ha formado a más de 10.000 embajadores/as de sostenibilidad.

También nos dirigimos a los/as empleados/as que entienden las implicaciones de la sostenibilidad, y en particular a aquellos que comprenden que una mejor sostenibilidad nos ayuda directamente a conseguir nuestros objetivos. Aquellas personas que comparten y actúan según estos criterios son parte de nuestra cultura corporativa y encajan perfectamente en Henkel.  

Conoce más sobre la sostenibilidad en Henkel.

Sostenibilidad Henkel: seis áreas de acción

Para cumplir nuestra estrategia de sostenibilidad concentramos nuestras actividades a lo largo de la cadena de valor en seis áreas de acción. Cada nuevo producto ha de contribuir al desarrollo sostenible al menos en una área. 

2:39Min.

Estrategia de Sustentabilidad de Henkel 2030

Conseguir más con menos es el objetivo de la estrategia de sustentabilidad de la compañía.

25/11/15

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En Henkel, nos esforzamos por darle a nuestros empleados y empleadas libertad y espacio para desarrollarse, y por tanto les ofrecemos flexibilidad para dar forma a sus vidas laborales. Lo que al final cuenta en el trabajo son los resultados: dónde y cuándo se haga el trabajo es lo de menos.

Muchas oficinas Henkel ofrecen horarios flexibles. En Düsseldorf, Alemania, Henkel tiene tres guarderías con 240 plazas. Además, las opciones de trabajo compartido, horarios flexibles y ordenadores portátiles ofrecen un entorno de trabajo más flexible. En general, son condiciones perfectas para permitir que se organicen a fin de optimizar su rendimiento. 

Explora el mundo Henkel (en inglés)

2:35Min.

Turning ideas into products

Joyce (International Marketing Manager, Global Laundry) shows us her experience in the fast-paced and professional world of Laundry at Henkel – from job rotation opportunities to the pride to see the product you developed and designed on the shelf.

1/04/16

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2:02Min.

Henkel’s application process

Learn all you need to know about your application at Henkel.

29/03/16

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2:45Min.

Henkel Innovation Challenge 8 – International Final in Vienna

 From 8 – 10 April 2015, 23 top international teams of students participated in the Henkel Innovation Challenge 8 International Final. The teams presented their innovative ideas to the jury over the three exciting and challenging days in Vienna, Austria.

5/05/15

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3:41Min.

Henkel at the Formula Student Germany

Engineering students from all over the world competed against each other at the Hockenheimring in the course of the Formula Student Germany. Present during the race as the main sponsor was Henkel, supporting the teams with Loctite and Teroson solutions and being on the lookout for the best up-and-coming student engineers.

13/08/13

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3:40Min.

Henkel Stories

Henkel – a global leader in brands and technologies. Henkelaner tell their personal stories, making you realize what you could be a part of.

6/07/11

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2:18Min.

Henkel Employer Branding Video

Henkel's world of challenging career opportunities.

14/02/11

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